乌鲁木齐企业培训公司的五个战术让你轻松管理好下属!战术
文章出处：www.hhqypx.com | 发布时间：2018/5/15 17:45:40 | 浏览次数：0
乌鲁木齐企业培训公司的五个战术让你轻松管理好下属!战术一、会议要精简干练，简明扼要。管理者开会时最好内容要精简浓缩，时间尽量短，不要花太多时间说无关紧要的废话，这样也不仅浪费时间，还会让员工难以集中注意力，开会的效果也难以发挥到极致。战术二、乌鲁木齐企业管理培训班建立下属对你的信任感。员工与下属之间的信任很重要，下属对管理者的信任， 才能心服口服地为管理者办事。如果连信任都没有，员工对领导抱着怀疑的态度，那么怎么还会听从你的指挥?
战术三、以身作则，建立员工对你的好感。作为领导，首先要以身作则，做好自己，注意自己的言行，树立好榜样，不要说一套做一套。然后让员工喜欢你，保持亲切感。让员工喜欢你的办法有很多，例如不要当面用侮辱性语言攻击员工(员工犯错时)，给优秀的员工给予多一些表扬，言而有信等等。
战术四、不要因为小事对下属记仇。不要因为员工惹怒你就怀恨在心，心存抱负。只有傻子才恨咬过舌头的牙齿，你还是要好好对待自己的员工，毕竟员工是你赚钱的工具，你们是“相依为命”，相辅相成的。对你的员工好才能够让员工听从自己。
战术五、给员工发挥的空间。不要设立太多制度绑着员工，要让员工有自己发挥的空间，让员工自由发展!以上就是乌鲁木齐企业管理培训班为大家分享的一点小知识，了解更多信息欢迎登陆我们的官网查询
战术三、以身作则，建立员工对你的好感。作为领导，首先要以身作则，做好自己，注意自己的言行，树立好榜样，不要说一套做一套。然后让员工喜欢你，保持亲切感。让员工喜欢你的办法有很多，例如不要当面用侮辱性语言攻击员工(员工犯错时)，给优秀的员工给予多一些表扬，言而有信等等。
战术四、不要因为小事对下属记仇。不要因为员工惹怒你就怀恨在心，心存抱负。只有傻子才恨咬过舌头的牙齿，你还是要好好对待自己的员工，毕竟员工是你赚钱的工具，你们是“相依为命”，相辅相成的。对你的员工好才能够让员工听从自己。
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