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新疆企业培训带您瞧瞧工作10年才懂的思考模式

文章出处：www.hhqypx.com | 发布时间：2017/9/30 18:22:22 | 浏览次数：0

新疆企业培训带您瞧瞧工作10年才懂的思考模式，早知道职位提升两级有项调查就显示了：在30岁到59岁的职场人一天花在运动、社交、学习上的时间不到40分钟，然而在学习上所占的时间比例仅为四分之一。这是个怎样的概念呢?调研人员本田直之就举了这样一个很直观的例子。职业运动员花在训练和比赛上的时间是：4：1;
　而商业人士花在学习和工作上的时间是：1：60。很显然，。
台上一分钟，台下十年功。准备不足就上场的商业人士，又怎么能提高生产力的产出率呢?不难想象，正因为大多数人对自我投资不足，只要有人稍加练习，便极有可能出人头地。而杠杆思考术强调的，正是通过自我投资，主动摒弃低效率的重复性工作，运用杠杆效益，撬动劳动成果。所谓的投资是指：你事先做的一些事在一段时间后得到回报。必须经常对追求回报的“ROI”(投资报酬率)有所意识。而建构的资产有四种：劳力资产、时间资产、知识资产、人脉资产。劳力资产大多数人都遇到过“一直想做，但总是没办法做”、“暂时先延后再做吧”、“三分钟热度就结束了”等问题。劳力资产的关键在于有效的执行力，通过设定目标，思考如何做，从而解决“做不到”的难题。从三点着手：①建构化也就是将进展顺利的方法建构起来，其作用在于“重现性”，一旦建构起来，从下次行动开始，就不用从头思考而没有重现性，每次都必须重复思考让工作进展顺利的做法。如果所有的事情每次都从零开始的话，就无法提升效率。例如，优秀业务员将自己的销售方法建构化：发现关键客户的方法、提案的方法、加速业务流程的方法。而新手业务员将据此花更少的时间收获成果如果你喜欢新疆培训机构的话，那么可以拿起手中的电话联系新疆培训机构我们一定为你服务到底！本文由新疆培训机构编辑整理发布，

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